Conselho do dia: 16/01/2014
Aprenda a dialogar com o ignorante sem se preocupar em mudar a ignorância dele. Você tem capacidade de aprender dialogar e a oportunidade de praticar seu aprendizado. O erro está em querer, primeiro, convencer o ignorante a deixar de ser ignorante e, só depois dialogar com ele. Nestor de Almeida.
Conselho do dia: 15/01/2014
Se está solteiro(a), Veja bem com quem vai se casar. Se já casou, pense bem antes de se divorciar. Divorciar tráz descontentamento, deixa marcas profundas, da trabalho e ainda deixa um dos dois mais pobre. Nestor de Almeida.
Conselho do dia: 14/01/2014
Cuidado ao permitir que pessoa de baixo nível faça parte de sua vida! Ela tem a capacidade de te trair, humilhar e depois se fazer de vitima diante da sociedade. Nestor de Almeida.
6 Hábitos Das Pessoas Resilientes
6 hábitos das pessoas resilientes. Escrevendo para o site Fast Company, Gwen Moran compartilha o que aprendeu sobre superar dificuldades e seguir em frente. No dia primeiro de abril de 2011 (ironicamente), Gwen Moran recebeu uma notícia inesperada: foi diagnosticada com câncer de mama. Como escritora freelance (carreira que ama) e uma família que dependia […]
Conselho do dia: 13/01/2014
Compartilhe seus sentimentos, mesmo que não seja compreendido. Respeite o sentimento do outro, seja compreensível mesmo que você não concorde, ele tem seus motivos. Nestor de Almeida
Conselho do dia: 12/01/2014
Cuidado! Nem sempre o bem que você faz é uma demonstração de amor ou desejo de ver o outro melhor. O bem que você faz pode ser uma maneira de vingar ou humilhar quem um dia te fez mal. Este bem não faz bem. Nestor de Almeida Palestrante
Conselho do dia: 10/01/2014
Se você está encontrando dificuldade para realizar o teu sonho, não mude de sonho, mude a maneira de agir. Uma pequena mudança pode fazer grande diferencia no resultado final. Nestor de Almeida
Artigo: Mantenha O Bom Relacionamento Da Equipe E Melhore Os Resultados.
Mantenha o bom relacionamento da equipe e melhore os resultados. Um dos segredos para manter o alto rendimento de uma equipe é o bom relacionamento entre os integrantes dessa equipe. Isso porque, um ambiente de trabalho agradável é fundamental para a manutenção da alta produtividade de uma empresa. Segundo Cristina Limongi, professora e coordenadora do […]